Comment trouver le job de ses rêves ?

Quelle est la démarche pour décrocher un job de rêve ?

Marre de votre boulot actuel, mais vous n’osez pas en changer ? Non que la motivation soit absente, mais par peur de ne plus pourvoir à vos besoins et à cause d’un marché de l’emploi en tension, vous redoutez de passer à l’acte. Pourtant, des solutions existent.

Voici quelques conseils à appliquer pour optimiser ses chances de trouver sa voie et atteindre l’épanouissement dans sa vie professionnelle.

Étape n°1 : avoir une vision claire de ma recherche d’emploi

Un marathon et un sujet de recherche

Changer d’emploi, surtout pour le métier ou le projet professionnel dont nous rêvons, c’est se lancer dans un marathon dont la première étape se passe d’abord dans la tête. Cela doit être un acte réfléchi qui nécessite un temps d’introspection. Vous devez être capable de visualiser ce que vous recherchez. Cette démarche est d’ailleurs la même dans tout autre changement de vie .

Visualiser avec un maximum de détails le job de vos rêves, mais également les étapes intermédiaires qui vont vous demander beaucoup de temps. Elles vont être :

• De consacrer du temps à l’étude de Mooc ou des formations proposées par Pôle Emploi si c’est une reconversion professionnelle.
• De consulter les offres d’emploi sur les sites internet, les petites annonces, les agences d’intérim, faire des candidatures spontanées en lien avec les entreprises qui recrutent.
• Chercher des conseils et une aide auprès d’un mentor si on n’en a un, un coaching ou en faisant appel aux cabinets de chasseur de tête.
• De préparer l’entretien d’embauche, le curriculum vitae et rédiger la lettre de motivation.
• Chercher comment alimenter et se servir de son réseau professionnel (acquis grâce à ses expériences professionnelles ou via son profil LinkedIn et le Job dating).

Connectez-vous à toutes les énergies ressenties, et surtout à celle où vous vous voyez épanoui au travail, c’est ce qui vous fera passer à l’acte !

6 questions pour trouver le job de mes rêves

Pour vous aider à cibler votre objectif, et construire une vision claire de ce que vous souhaitez, posez-vous ces 6 questions :

1. Où vous trouvez-vous ?
2. Que faites-vous exactement ?
3. Avec qui travaillez-vous ?
4. Que dites-vous ?
5. Vos compétences requises, qualifications spécialisées, votre personnalité, dons et vos talents naturels sont-ils exploités ?
6. Qu’est-ce qui devient possible avec ce travail ? (le luxe d’être heureux de se lever pour aller au travail, une expérience professionnelle valorisant l’estime de soi).

Pour les jeunes diplômés et les étudiants, cette technique peut très bien leur convenir s’ils ne savent pas vers quelle voie professionnelle et secteur d’activité se tourner pour trouver du travail (ou trouver un stage).

Étape n°2 : qu’est ce qui m’empêche de changer de job ?

Si on ne quitte pas si facilement son travail c’est parce qu’on a peur. Une peur générée par l’insécurité, qui se situe généralement à deux niveaux. L’insécurité intérieure, autrement dit un déficit de confiance et d’estime de soi, qui nous persuade que nous ne ferons que rejoindre le rang des demandeurs d’emploi.

Ensuite, la peur matérielle, de revoir son niveau de vie à la baisse. Le sien, mais aussi de celui de sa famille par conséquent, pendant une certaine période. Encore que nous sommes en France, où des solutions existent. Par ailleurs, il n’est pas non plus utile de tout risquer, on peut se contenter de chercher un autre emploi pendant les vacances ou son temps libre.

Si en dépit de ces difficultés, cette petite voix intérieure continue de vous harceler, le plus sage est de l’écouter, c’est que l’appel de vents nouveaux est nécessaire pour vous.

Étape n°3 : être convaincu de faire le bon choix et passer à l’action

On sait ce que l’on quitte, mais on ne sait pas ce que l’on retrouve, n’est-ce pas ? Comment être sûr que de ne pas faire une bêtise en quittant son activité professionnelle actuelle ? Que le choix que vous faites est juste pour vous, que c’est le bon ? Un petit indice, un juste choix ne l’est pas que pour vous, il l’est également pour tous ceux qui vous entourent.

Que l’on soit maçon, électricien ou juriste, un employé motivé travaille facilement et profite à ses collègues et à l’entreprise, il revient content chez lui, mais un employé déprimé cherchant à travailler autre part, n’est une aide pour personne.

Se dépasser, risquer, évoluer et aller chercher du travail ailleurs, c’est toujours gagnant, professionnellement parlant, mais également personnellement. Dépasser sa peur nous propulse une énergie formidable, et nous ne nous rendons pas compte de l’image positive que nous véhiculons. Les gens aiment les battants, et en premier le recruteur et le futur employeur qui vont vous embaucher.